1 Aide-soignant (Krankenpflegehelfer) (w/m/d)- CDD

Référence: 077-2023

Zur Bewältigung der Herausforderungen einer modernen Betreuung und Behandlung, zur Weiterentwicklung neuer Projekte und zur Verstärkung unserer multidisziplinären Teams, suchen wir qualifizierte und motivierte Mitarbeiter.

Zurzeit suchen wir für unseren Bereich DE PARK :

1 Aide-soignant

(Krankenpflegehelfer)  (w/m/d)

100% oder teilzeit und befristet

• Wir suchen für den Standort in Ettelbrück (Luxemburg), für die Wohnstruktur und Tagesstruktur im Bereich von Bewohnern welche eine geistige und/oder körperliche Behinderung aufweisen.

Ihre Profil :

• Sie haben ein in Luxemburg anerkanntes Diplom und die entsprechende Berufsausübungserlaubnis.
• Sie sprechen die in Luxemburg üblichen Landessprachen.
• Sie haben eventuell schon Erfahrung in der Betreuung von Menschen mit geistiger und/oder körperlicher Behinderung und Sie sind mit ganzem Herzen dabei.
• Sie sind belastbar und scheuen nicht den erhöhten körperlichen Einsatz bedingt durch die geringe Autonomie der Bewohner.
• Sie fühlen sich in menschlichen Kontakten und Beziehungen wohl, haben einen entwickelten Teamgeist und sind flexibel.
• Sie sind bereit im Schichtdienst zu arbeiten.
• Sie sind es gewohnt, in multidisziplinären Teams zu arbeiten.

Ihr Aufgabengebiet:

• Sie betreuen Bewohner vom « De Park » mit geistiger und/oder körperlicher Behinderung.
• Sie beteiligen sich an der Ausarbeitung und der Umsetzung des sozio-pädagogischen Projektes der Bewohner.

Wir bieten Ihnen:

• Attraktive Karrieremöglichkeiten und entsprechende Gehaltsbedingungen im Rahmen des Kollektivvertrages des luxemburgischen Kliniksektors FHL.
• Ein motivierendes und dynamisches Arbeitsumfeld in einem respektvollen Umgang.

Ihre vollständige Bewerbung bestehend aus einem Motivationsschreiben und einem kompletten tabellarischen Lebenslauf kann bis zum 08. September 2023 auf unserer Website eingereicht werden.

Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Referenz 077-2023

Ehrenhaftigkeit:

Vor Unterzeichnung des Arbeitsvertrags muss der ausgewählte Kandidat einen Auszug aus dem Strafregister (Bulletin Nr. 3), der nicht älter als 3 Monate ist, vorlegen, um seine Ehrenhaftigkeit für den auszuübenden Posten zu gewährleisten, wobei das hohe Maß an Sicherheit und Vertraulichkeit der Informationen, die bei der Ausübung der ihm übertragenen Aufgaben zu beachten sind, und der sensible Charakter der personenbezogenen Daten, auf die im Rahmen seines Auftrags zugegriffen werden kann, zu berücksichtigen sind.

Verarbeitung Ihrer persönlichen Daten

Wir informieren Sie, dass die Verarbeitung Ihrer im Rahmen des Auswahl- und Einstellungsprozesses übermittelten personenbezogenen Daten in Übereinstimmung mit dem Informationsblatt über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Rahmen eines Bewerbungsverfahrens erfolgt. Dieses Informationsblatt kann auf unserer Website www.chnp.lu eingesehen werden. Bitte nehmen sie dieses vor dem Absenden Ihrer Bewerbung zur Kenntnis.